Todo apunta a que Juan Gutiérrez tomará las riendas de la UGT en Ceuta. No es una mera suposición, sino el sentimiento general de los afiliados del sindicato. Su trayectoria, su compromiso y su cercanía con los trabajadores lo convierten en la opción natural para liderar una organización que, en tiempos de incertidumbre laboral, necesita firmeza y determinación.
Si algo no tiene ni pies ni cabeza, es la idea de crear un convenio único para todas las empresas municipales. Cada una tiene sus propias características, sus necesidades y, por supuesto, sus particularidades laborales. Meterlas a todas en el mismo saco es, como poco, una locura. Pero ahí está la consejera de Hacienda, Kissy Chandiramani, anunciando que el Gobierno va a trabajar en ello, como si de verdad fuera viable sin generar un caos monumental.
En una sociedad cada vez más digitalizada, Ceuta ha dado un paso en la dirección correcta al aprobar una propuesta para garantizar que las personas mayores no se vean excluidas de los servicios públicos por culpa de la burocracia digital. No es ningún secreto que muchos trámites administrativos han pasado a ser exclusivamente online, lo que supone un muro infranqueable para quienes no están familiarizados con la tecnología. Y si el objetivo de la digitalización era hacer la vida más fácil, no tiene sentido que termine convirtiéndose en un obstáculo para nuestros mayores.
Pedir cita en el sistema sanitario de Ceuta se ha convertido en una odisea digna de una novela de terror. Si por cualquier motivo no puedes asistir a una consulta con el especialista o con enfermería, el sistema te castiga sin permitirte pedir otra a través de la aplicación. Solo puedes hacerlo con tu médico de cabecera, como si él pudiera resolverlo todo.
CCOO y UGT han vuelto a poner sobre la mesa la necesidad de alcanzar un acuerdo urgente sobre el modelo de MUFACE, el sistema de asistencia sanitaria para los funcionarios del Estado. No es la primera vez que los sindicatos alertan sobre los problemas de este modelo, que lleva tiempo mostrando signos de desgaste. La falta de recursos, las dificultades para concertar con aseguradoras y la incertidumbre sobre su futuro han generado un clima de preocupación entre los beneficiarios.
