Los hospitales y centros de salud de Ceuta se han “inundado” con los carteles de la campaña de información y sensibilización social que el Sindicato de Enfermería, SATSE, ha puesto en marcha en todo el Estado, bajo el lema “La Sanidad que merecemos”, con el objetivo de aumentar las plantillas de enfermeras y enfermeros.
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Ceuta y Melilla abordan en Madrid la situación de los médicos
El presidente del Consejo General de Colegios Oficiales de Médicos (CGCOM), Dr. Serafin Romero, y el director general del Instituto Nacional de Gestión Sanitaria (INGESA), Alfonso Jiménez Palacios, han mantenido un encuentro para abordar la situación de los médicos que ejercen en Ceuta y Melilla.
El INGESA propagará el sistema personalizado de dosificación de medicamentos
El Instituto Nacional de Gestión Sanitaria propagará entre el colectivo médico de Atención Primaria para su difusión entre los usuarios del Sistema Nacional de Salud, el Sistema Personalizado de Dosificación SPD puesto en marcha entre el Colegio de Farmacéuticos y Cruz Blanca.
Carlos Ramírez, nuevo director gerente de Atención Sanitaria de Ceuta
A propuesta del Director Territorial del Ingesa en Ceuta, Jesús Lopera, el Director del Instituto Nacional de Gestión Sanitaria, Alfonso Jiménez Palacios, en virtud del Real Decreto 355/2018, de 6 de junio, por el que se reestructuran los departamentos ministeriales, ha acordado el nombramiento de Carlos Ramírez Rodrigo como Director Gerente de Atención Sanitaria de Ceuta. El nombramiento surte efectos desde el 23 de octubre de 2018.
Ceuta participa en el grupo nacional de trabajo sobre género y profesión médica
El Ilustre Colegio Oficial de Médicos, representado por su presidente el Dr. Enrique Roviralta, ha participado en el Grupo de Trabajo sobre Género y Profesión médica que, con carácter nacional e impulsado por el Consejo General de Colegios Oficiales de Médicos (CGCOM) con sede en Madrid, tiene los objetivos de analizar el momento de la profesión con enfoque de género, así como reclamar de las administraciones públicas, entre otras medidas, planes para seguir avanzando en la conciliación de la vida personal, familiar y laboral en el ámbito de la profesión médica.
