Los decanos y decanas de las cinco Facultades ubicadas en los Campus de Ceuta y Melilla, pertenecientes a la Universidad de Granada, quieren agradecer el compromiso, la implicación y las gestiones desarrolladas por el Rectorado para mejorar los Campus de Ceuta y Melilla.
Los decanos y decanas de las cinco Facultades ubicadas en los Campus de Ceuta y Melilla, pertenecientes a la Universidad de Granada, quieren agradecer el compromiso, la implicación y las gestiones desarrolladas por el Rectorado para mejorar los Campus de Ceuta y Melilla.
De igual forma, quieren reconocer el esfuerzo y la implicación de las Ciudades Autónomas de Melilla y Ceuta en el desarrollo de ambos Campus tras la reunión mantenida en Málaga, el pasado 13 de julio de 2018. Esta reunión se realizó con el objetivo de conocer todas aquellas necesidades y demandas que tienen estos Campus que, en muchos casos son comunes, y con el objetivo de coordinar una adecuada respuesta a las mismas para que estos centros sigan siendo referencia (no sólo en estas ciudades, sino también en los ámbitos de estudios y trabajos que se desarrollan en dichos centros). En ese sentido, destacan los siguientes aspectos que habrán de ser objeto de estudio y trabajo en los próximos años:
A) Financiación del Ministerio a los Campus de Ceuta y Melilla: acciones a desarrollar
Los decanos y decanas de las Facultades de Ceuta y Melilla apoyamos las gestiones realizadas desde el Rectorado, relacionadas con la exigencia de acabar con la deuda que el Ministerio competente en materia universitaria tiene con la Universidad de Granada para la financiación de los Campus de Ceuta y Melilla. Por ello, exigimos y reivindicamos que el Ministerio aporte la financiación adecuada a los Campus de Ceuta y Melilla, que permita asumir las inversiones necesarias en ambos Campus y que dicho incremento repercuta directamente en ellos. Este incremento debería ir acompañado de una memoria económica que permita recuperar el presupuesto que se ha ido perdiendo en los últimos años, desde 2011. Dichas reivindicaciones económicas deberían reflejarse en los Presupuestos Generales del Estado desde 2019.
En este sentido, como responsables de los centros ubicados en Ceuta y Melilla nos ofrecemos para apoyar el trabajo que se está haciendo desde el Rectorado para conseguir esta reivindicación y estamos dispuestos a acompañarle en cualquier gestión o reunión que afecte a nuestros campus a la que fuese convocada nuestra Rectora por cualquiera de las instituciones competentes.
También, en este punto, queremos manifestar que en ningún caso aceptamos que se utilice este argumento para impedir el crecimiento académico de estos Campus, como ha pasado en los últimos meses con los másteres de Ceuta y Melilla, que esperamos y confiamos en que sean una realidad en los próximos días.
B) Diseño de un plan estratégico para los Campus de Ceuta y Melilla
Tal y como se aprobó, por unanimidad, en la Sesión Ordinaria de Consejo de Gobierno de la Universidad de Granada, celebrado el 25 de junio de 2018 y recogido en el punto quinto de los acuerdos del mismo, solicitamos que se diseñe urgentemente un Plan Estratégico a corto, medio y largo plazo para el desarrollo de los Campus de Ceuta y Melilla. Un plan que incluya, al menos, política de infraestructuras, mapa de titulaciones de Grado y Posgrado, desarrollo de la investigación, estabilización y formación del profesorado, una nueva RPT para el Personal de Administración y Servicios, un plan propio deinternacionalización y un compromiso de financiación. En este debate que dé lugar al Plan Estratégico, deben participar la Universidad de Granada, el Ministerio de Ciencia, Innovación y Universidades, la Junta de Andalucía y las Ciudades Autónomas de Ceuta y Melilla. Creemos que es el momento de pasar de las promesas y de las palabras a los hechos porque la situación comienza a ser insostenible.
C) Reivindicaciones de carácter general, estructural y de coordinación intercampus
Con respecto a los temas que nos afectan a todos los centros de Ceuta y Melilla con carácter general o que hacen referencia a aspectos estructurales y de coordinación, queremos de forma resumida, poner de manifiesto los siguientes puntos y/o reivindicaciones:
1. Consideramos que es preciso incrementar las relaciones institucionales con los gobiernos de las Ciudades Autónomas de Ceuta y Melilla, así como con sus Delegaciones de Gobierno. Por ello, creemos que, al menos, debería convocarse una reunión anual con dichas instituciones, con presencia del Rectorado y decanos y decanas de dichos campus, que sirva también de seguimiento para ese plan estratégico al que nos referimos en el punto anterior.
2. Se hace preciso una campaña de difusión de la Universidad de Granada en el norte de África y más concretamente, en el Reino de Marruecos, que cuente con los equipos decanales de Ceuta y Melilla para incrementar el número de estudiantes que vienen a estudiar a estos Campus. De igual forma, solicitamos que el Vicerrectorado de Estudiantes y Empleabilidad articule un procedimiento para que los estudiantes de Granada y su provincia conozcan que existen títulos de Grado en Granada que se imparten también en Ceuta y Melilla con la misma denominación, contenidos y distribución antes del comienzo de la preinscripción en el distrito único andaluz.
3. Es preciso potenciar e impulsar, junto con las Ciudades Autónomas de Melilla y Ceuta, la creación y gestión de una Residencia Universitaria que permita ofrecer una adecuada oferta de alojamiento en ambos campus, ajustada a las necesidades y demandas de la comunidad universitaria. Esta acción incrementará, sin lugar a dudas, el número de estudiantes de otras provincias que quieren venir a completar sus estudios en estas ciudades.
4. Es preciso, como ya se ha indicado en este mismo documento referido a la puesta en marcha de un plan estratégico, la puesta en marcha de una política decidida para la mejora de infraestructuras por parte de nuestra universidad, de carácter urgente, en el Campus de Melilla, así como el impulso para la realización de nuevas aulas y despachos en el Campus de Ceuta que permitan que dichos campus sigan creciendo.
En esta línea, y mientras se forja la estrategia de futuro, es perentoria la necesidad de la ampliación de la Biblioteca y la construcción del pabellón deportivo en el Campus de Melilla.
D) Necesidades: análisis de las áreas de gobierno y acciones a desarrollar en los campus de Ceuta y Melilla, atendiendo a los diferentes sectores: profesorado, alumnado y PAS
4.1. En lo que respecta al PROFESORADO
Consideramos que es preciso diseñar una política de incentivos que permita una mayor estabilidad en los docentes, poniendo en marcha diferentes medidas de discriminación positiva que repercutan positivamente en posibilitar una mayor estabilidad en la plantilla del profesorado en estos Campus.
Se hace preciso recuperar y planificar, de igual modo, los contratos-programas de investigación para los campus de Ceuta y Melilla como medida positiva para incentivar y fomentar el desarrollo de este ámbito, tan importante para estos centros.
4.2. En lo que respecta al PERSONAL DE ADMINISTRACIÓN Y SERVICIOS
Solicitamos que se lleve a cabo la RPT con la mayor celeridad posible y que permita una adecuada delimitación de funciones en el Personal de Administración y Servicios, al mismo tiempo que sean polivalentes en competencias y, sobre todo, se adecúen a las necesidades reales de los campus. Esto es fundamental para un adecuado servicio en nuestros Campus.
4.3. En lo que respecta al ESTUDIANTADO
Posibilitar y/o diseñar una estrategia que permita la captación del estudiante transfronterizo, gestionando con las correspondientes Delegaciones del Gobierno, un paso preferente para estos estudiantes universitarios. Creación en ambos Campus de un Gabinete Psicopedagógico que permita atender adecuadamente las necesidades de toda la comunidad educativa y, en especial, de los estudiantes con Necesidades Específicas de Apoyo Educativo o de aquellos que, en determinados momentos, requieren de una atención puntual, pero necesaria.
Creación de un Centro de Prácticas Extracurriculares y Relaciones Internacionales en ambos Campus lo que permitirá una mejor atención a la comunidad educativa y apoyar administrativamente el trabajo que se hace en dichos Campus, desde las respectivas facultades.
Ampliar la oferta de actividades que ofrece el Centro de Actividades Deportivas en los Campus de Ceuta y Melilla. Entendemos que las actividades que se realizan en el Campus de Granada pueden ser trasladadas o adaptadas en estos Campus.
Ampliar la oferta de Extensión Universitaria realizada en el Campus de Granada, a los campus de Ceuta y Melilla. Son muy escasas las actividades de extensión universitaria que se realizan en estos campus y consideramos que deberían ampliarse considerablemente.
Es preciso y necesario el desdoblamiento de grupos en los títulos donde el número de estudiantes por curso es muy superior al permitido, como es el caso de la Facultad de Ciencias de la Salud de Ceuta.
Nota: los aspectos aquí detallados son un breve resumen de un amplio documento, que ha sido remitido a la Rectora de la Universidad de Granada y que estamos convencidos que ayudarán considerablemente a mejorar la oferta educativa y calidad de los estudios que se desarrollan en ambos campus, siempre en colaboración con las diferentes administraciones.
Decanos y decanas de los Campus Universitarios de Ceuta y Melilla (Universidad de Granada).
María del Mar Alfaya Góngora Decana de la Facultad de Ciencias de la Salud de Melilla
Alicia Benarroch Benarroch Decana de la Facultad de Educación y Humanidades de Melilla
Juan Antonio Marmolejo Martín Decano de la Facultad de Ciencias Sociales y Jurídicas de Melilla
Antonio García Guzmán Decano de la Facultad de Educación, Economía y Tecnología de Ceuta
Jesús María Ramírez Rodrigo Decano de la Facultad de Ciencias de la Salud de Ceuta
